Alianza CCM-Eleva

Desde la Alianza CCM-Eleva buscamos conectar al sector productivo (empresas mineras, proveedoras y gremios) y el mundo formativo (instituciones de educación media, superior y OTECs) con foco en las personas, en el desarrollo sectorial y del país.

Proveemos de estudios, estándares y herramientas, que incluyen el abordaje de temáticas claves en materia de diversidad e inclusión, transformación digital, empleo local, y más, con el fin de adecuar la formación de técnicos y profesionales -a lo largo de Chile- a la demanda laboral del sector productivo. 

Estudios recientes

Diagnóstico Regional de Atacama, EFL 2023

Revisar sección EFL 2023

Monitoreo Indicadores de Género, marzo 2024

Revisar sección Monitoreos

Estudio Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena 2023-2032

Revisar sección EFL 2023

Modelo de Competencias Transversales para la Industria Minera 4.0 - segunda edición

Revisar sección Modelo

Noticias

Marzo 13, 2024
Más de 4 mil trabajadores requerirá la industria minera en la región de Atacama

Durante la jornada “Mejoramiento de la educación técnico-profesional minera”, realizada por la Alianza CCM-Eleva en Atacama, asistieron más de 130 representantes del sector público, formativo y empresarial. En la ciudad de Copiapó, se llevó a cabo la “Jornada de Mejoramiento de la Educación Técnica-Profesional Minera de la Región de Atacama”, una instancia desarrollada por la […]

Marzo 6, 2024
Participación de mujeres en la minería llega a un 18% y contratación alcanza récord histórico paritario

El nuevo “Monitoreo de Indicadores de Género”, de la Alianza CCM-Eleva, evidencian una importante alza tras las estrategias de las empresas mineras en materia de participación y contratación de mujeres.

Enero 12, 2024
Consejo de Competencias Mineras designa a Natalia Morales como su nueva gerenta

Natalia es Ingeniera Civil Industrial, MBA y en su experiencia se combinan la educación superior, capacitación y gestión de proyectos para la industria minera.

Diciembre 5, 2023
Estudio de Fuerza Laboral 2023: Más de 34 mil talentos requerirá la industria minera en los próximos diez años 

En el estudio participaron 27 empresas mineras y proveedoras y, asimismo, cuenta con el patrocinio del Ministerio de Minería.